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  4. The Muslim Employment Gap, Human Capital, and Ethno-Religious Penalties: Evidence from Switzerland
 
  • Détails
Titre

The Muslim Employment Gap, Human Capital, and Ethno-Religious Penalties: Evidence from Switzerland

Type
article
Institution
UNIL/CHUV/Unisanté + institutions partenaires
Périodique
Social Inclusion  
Auteur(s)
Lindemann, Anaïd
Auteure/Auteur
Stolz, Jörg
Auteure/Auteur
Liens vers les personnes
Stolz, Jörg  
Lindemann, Anaïd  
Liens vers les unités
ISSR  
ISSN
2183-2803
Statut éditorial
Publié
Date de publication
2018-06-22
Volume
6
Numéro
2
Première page
151
Peer-reviewed
Oui
Langue
anglais
PID Serval
serval:BIB_68BDEF4914FD
DOI
10.17645/si.v6i2.1395
WOS
000436310400007
Permalien
https://iris.unil.ch/handle/iris/137422
Open Access
Oui
Date de création
2018-10-16T18:18:54.073Z
Date de création dans IRIS
2025-05-20T21:24:58Z
Fichier(s)
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Vignette d'image
Nom

Muslim_Employment Gap.pdf

Version du manuscrit

published

Taille

344.34 KB

Format

Adobe PDF

PID Serval

serval:BIB_68BDEF4914FD.P001

URN

urn:nbn:ch:serval-BIB_68BDEF4914FD2

Somme de contrôle

(MD5):411896e7273b7870bc6cfa793b43708b

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